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회사 및 사업 소개 “중고차가 아닌 신차를 플랫폼으로 안전하게 거래합니다.” 현재 시리즈A 100억
https://www.hankookilbo.com/News/Read/A2022082310000005318?did=NA

대표 인재상
“최고의 복지는 현금 보상”
V 예를 들어 월별 트래픽 목표치를 8월 23일에 달성하면 월말이나 연말까지 기다리지 않고 23일에 성과금을 줘요.”
V 올해 정 대표가 제시한 목표 달성 보상금은 1인당 1억4,000만 원이다. 연간 트래픽 목표를 달성하면 전 직원이 달성 시점에 각각 1억4,000만 원씩 받는다.
V 최고의 복지는 현금’이라는 믿음은 삼성전자에서 터득했다

* headhunter tip.
① 면접 진행중 각 가이드 별 세심한 면접 가이드를 받을 수 있습니다.
② 우수한 수뇌부 및 리드와 함께 커가는 즐거움
* CEO, CTO, CPO ? 삼성전자
* Backend Tech lead ? TOSS * Mobile App Developer – KAKAO
③ 우수한 인재가 모이는 근거 -> 상기 CEO 마인드 참조
– 최고의 보상 수준
– 입사 이후 1년,2년 스톡옵션 부여

삼성전자 개발자는 왜 겟차를 선택하는가 ?
https://recruit.getcha.kr/story/ben
“기술의 완성뿐만 아니라 고객에게 좋은 서비스를 제공할 수 있는 일을 하고 싶었어요. 개발자로서 정말 의미있는 일이 무엇일까의 고민 끝에 그 해답은 겟차에서 찾을 수 있겠다고 생각했습니다.”
“겟차는 이미 검증된 BM을 가지고 있어요. 하지만 개발적으로는 더 많은 발전이 필요하죠.”

https://recruit.getcha.kr/story/chris
“겟차의 이야기를 들으며 지금이야말로 빠른 성장이 시작되기 직전이구나 라는 게 느껴졌어요”
“이미 크고 유명한 회사 vs 내가 크고 유명하게 만들 수 있는 회사, 나의 성장은 어디에서 더 가파를까?”

성장을 향한 새로운 질주, 겟차와 함께 해요!
” 팀원 각자의 숨은 역량을 발휘해 고객에게 신뢰할 수 있는 자동차 정보를 제공하는 겟차!
새로운 질주, Car Life의 혁신을 위해 달려가는 일에 함께 하실 분을 모십니다.”
* Getcha 소개
겟차는 온라인에서 신차를 가장 잘 파는 스타트업입니다. 오프라인 자동차 구매 경험을 온라인으로 전환하고 고객 중심 경험으로 개선하기 위해 기술 개발과 시장 확장에 몰입하고 있습니다.
그 결과 2015년 창업 이후, 누적 다운로드 200만 건과 30만 명의 월간 방문자가 사용하는 ”신차 구매 서비스 업계 1위 기업”으로 성장했습니다.
겟차는 비대면 서비스로 호응을 얻으며 지속적으로 성장하였고, 2021년 10월, SK에너지와 한국투자파트너스, 카카오벤처스, 컴퍼니케이, TBT파트너스, 주식회사 센트랄의 누적 100억 원의 투자를 유치하였습니다. 전략 투자사인 SK에너지와 센트랄의 경우, 다양한 서비스 확장 가능성 및 협업을 통한 시너지를 기대하고 있습니다.
신차 구매 서비스로 시작한 겟차는 차와 관련된 다양한 정보를 제공하는 자동차 종합 플랫폼으로 발전하고 있습니다. 신차 구매에서 더 나아가 구매 이후에도 차량을 유지, 관리하고 중고거래 및 렌트까지 아우르는 자동차 경험 전체를 혁신적으로 변화시킬 서비스를 기획하여 Car Life를 위해 사람들에게 가장 필요한 기업이 되고자 합니다.

Why Getcha?
* 신차 구매 정보를 빠르고 정확하게
겟차는 서비스 오픈 후 지금까지 정보기술을 활용하여 비대면 신차 구매 시장을 개척하였습니다.
겟차를 통해 구매자는 어디서든 원하는 차의 실시간 국내 최저가를 알 수 있는 편리함을 누리게 되었고, 딜러는 더 이상 전시장에 제한되지 않고 매출을 증가시킬 수 있었습니다.
* 차는 Getcha
겟차는 신차 구매 서비스 1위 기업에 멈추지 않고 더 나아가 차를 이용하는 삶 전반에 집중하여 자동차 경험 전체를 혁신적으로 변화시킬 서비스를 기획하고 있습니다.
모든 사람들이 자동차에 대한 정보가 필요할 때 겟차를 떠올릴 수 있도록 고객에게 도움이 되는 서비스를 제공하기 위해 노력하고, 빠른 성장 속도로 목표를 향해 달려가고 있습니다.
* 최고의 동료와 함께
겟차팀은 Car life를 위해 사람들에게 가장 필요한 기업이 되고자 하는 공동의 목표 달성을 위해 원팀으로 일하고 있습니다. 최근엔 스쿼드 중심으로 협업하는 등 더 좋은 서비스를 잘 만들 수 있도록 끊임없이 고민하고 노력합니다.
동료간의 신뢰를 바탕으로 소통하고, 오너십을 가지고 끊임없이 도전하는 겟차팀은 어제보다 오늘 더 나은 겟차를 만들어가고 있습니다.

☞ 채용하는 포지션은 다음과 같습니다.
* 프론트엔드 챕터 리더
※팀구성 – FE 챕터는 총 4명이며 팀장 합류시 5명입니다.
팀 리딩 경험 있는 분
JD에 React – native 내용이 있지만,
react-native 경력이 있는 분들이 많지 않아서 자격 요건에 대해 일부 조정하였습니다.
native로 앱 개발한 경험 + 웹 개발한 경험(react면 좋음) 있는 분이어도 좋습니다.

주요업무
– 사용자용 앱, 차량 중계 시스템, 업무 자동화 시스템 등 겟차 서비스 전반의 프론트엔드를 새로 개발하고 운영합니다.
– 프론트엔드 개발 플랫폼에 대한 깊은 이해와 탁월한 역량을 바탕으로, 프론트엔드 챕터를 리딩합니다.
– 기술 중심이 아닌 팀에 필요한 업무를 항상 최우선으로 생각하며, 팀동료들과 협업하여 결과물을 만듭니다.

자격 요건
– 프론트엔드 개발 (경력 8년 이상~max없음)이신 분 또는 그에 준하는 역량을 가지고 계신 분
– Native for web 기반의 개발 경험이 있으신 분
– React, TypeScript, HTML/CSS, REST, OAuth 등과 같은 기술/프로토콜을 잘 알고 계신 분
– 개발 언어/프레임워크에 깊은 이해를 가지신 분
– 분산 환경에서 서비스되는 대규모 웹 사이트 개발 경험이 있으신 분
– 개발팀 리딩을 경험하신 분

우대사항
– 업무 자동화 도구 개발 경험이나 생산성 향상에 관심이 많으신 분
– 레거시 시스템 혹은 코드를 개선해 본 경험이 있으신 분
– ES6, 웹 표준/접근성, SEO, SSR, 상태관리에 대한 이해도가 있는 분
– 프론트엔드 성능 최적화 방법에 대해 잘 알고 계신 분
– 프론트엔드를 위한 백엔드 엔지니어링에 대해 잘 알고 계시거나 백엔드 개발 경험 있으신 분
– AWS 기반의 개발 경험이 있고 주요 서비스를 자유롭게 다루실 수 있는 분
– Microservice Architecture또는 DDD에 대한 이해가 있으신 분
– Kubernetes 및 Docker를 사용/개발 해 본 경험이 있으신 분

효율적인 업무 환경을 위해
– 시차 출퇴근제 I 9시~11시 자율 출근 후 8시간 근무로 일해요
– 업무 장비 지원 I 회사 제공 고성능 맥북으로 어디서든 쾌적하게 일해요
– 영어 이름 사용 I 수평적 문화를 위해 영어 이름을 사용하고 있어요
– 역세권 사무실 I 역삼역 도보 3분, 강남역 도보 5분 거리의 공유오피스에서 근무하고 있어요
누릴 수 있는 다양한 복지
– 매월 불금데이 I 마지막 주 금요일은 다함께 2시간 일찍 퇴근!
– 차량 구매에 대한 경험 지원 I 입사 후 차량 구매&유지 시 월 30만원의 비용을 지원하고 있어요
– 운전 면허 2일 연차 I 필기, 실기 시험 시 2일의 특별 연차를 부여하고 있어요
– 신차출고 연차 I 차량구매 후 차량 출고시 당일 연차
– 생일 반차 | 생일은 가족과 함께 보내세요
– 근속연차 (1년마다 2일)

업무에 몰입할 수 있도록
– 업계 상위 수준의 연봉 대우
– 회사성장에 따른 직접적이고 즉각적인 성과급 지급
– 성과 및 근속에 따라 스톡옵션 지급

* 지원 및 진행 절차
서류전형 -> 1차 면접 -> 2차 면접 -> 처우협의 -> 최종합격

◈제시 연봉 : +@ 협의